L'Audace à tout âge ! Boost'Sénior

Une solution emploi pour les 55 ans et + ! 
De quoi s’agit-il ?
Vous êtes las(se) des CV sans réponse, des portes fermées ?
Vous êtes cadre ou agent de maîtrise en recherche d'opportunités dans l'INDUSTRIE ?
Dites adieu aux préjugés : trop chers, trop expérimentés, technophobes…
Que vous ayez 55 , 60 ans ou +, nous sommes là pour vous aider à concrétiser votre retour à l’emploi en une nouvelle aventure enthousiasmante !
Un programme unique et innovant conçu spécialement pour vous !
Learning expedition, immersions en entreprise et actions push avec nos boosters entreprises.
Bootcamps innovants : apprenez à maîtriser les outils digitaux, l’IA générative et la RSE.
Accompagnement personnalisé : un duo intergénérationnel (coach A3 + mentor Gen’z), des experts retraite et juridique à vos côtés.
Dynamique de groupe : partagez et apprenez avec d'autres pairs !
Vous souhaitez en savoir plus sur ce parcours ? Inscrivez vous dès maintenant sur notre prochaine réunion d’information.

Programme et déroulement

Modalités du programme :
Format : Présentiel et distanciel
Durée : 3 mois à partir du 2 avril 2026
Engagement : En moyenne 2 jours par semaine
Vous voulez en savoir plus ? Save the date
Réunions d’information le Mercredi 25 mars à 14h.
L’équipe « A trois, l’Audace à tout Age » en partenariat avec France Travail, l’APEC et l'UIMM répondra à toutes vos questions !

Organisé par

APEC.

Informations pratiques

Objectifs : Insertion, Aides à l'emploi, Marché du travail
Public concerné : Cadres, Séniors
Ce que vous y gagnez : Rencontre recruteur, Opportunité d'emploi
Secteur d'activité : Autres industries manufacturières

Modalités de participation

Cet événement se déroule en présentiel.