Recrutement sans CV : devenez agent d'entretien et de restauration scolaire

Nouvelle opportunité professionnelle, le conseil départemental de l'Essonne recrute des agents d'entretien en restauration scolaire pour les lycées des secteurs d'Arpajon, de Dourdan et d'Étampes. Venez découvrir ce métier et les opportunités proposées lors d'une réunion d'information collective organisée en présence du représentant de l'employeur, de l'équipe MRS (Méthode de recrutement par simulation) et de votre conseillère France Travail Pro. Ce recrutement est ouvert sans CV ! Ici, votre parcours professionnel et votre expérience ne sont pas les critères déterminants. La méthode de recrutement par simulation permet d'évaluer vos aptitudes à occuper le poste, indépendamment de votre expérience ou de vos diplômes. Le seul prérequis est de disposer du permis de conduire et d'être véhiculé. Votre bulletin n 2 du casier judiciaire doit être vierge, conformément aux exigences du poste. Vous êtes intéressé(e), venez vous informer et découvrir les étapes de ce recrutement !

Programme et déroulement

Etape 1 : présentation du métier d'agent d'entretien en restauration scolaire, les missions proposées, les attentes liées au poste ainsi que les conditions du recrutement. Etape 2 : L'équipe MRS vous expliquera ensuite le principe du recrutement par simulation et les aptitudes qui seront évaluées lors des tests. Etape 3 : une épreuve écrite de quelques minutes proposée par l'équipe MRS. Vous pourrez ensuite être invité(e) à vous inscrire aux séances de tests d'habiletés permettant d'évaluer vos aptitudes pour le poste et de décrocher l'entretien de recrutement avec le CG 91. À retenir : prévoyez environ 1 h 30 de disponibilité, et munissez-vous d'un papier et d'un stylo.

Informations pratiques

Objectifs : Recrutement sans CV
Public : Tout public
Bénéfices : Opportunité d'emploi, Rencontre recruteur, Temps complet
Diplôme requis : Savoir lire, écrire, compter en français
Modalités : en physique

Opération : Détection de potentiel